Wil jij ook streven naar

0% racisme?

Help nu mee!

Samen streven voor

0% racisme.

Help nu mee!

Van “hanky panky shanghai” zingen en “Ni Hao” schreeuwen, tot vooroordelen dat Indiërs in Nederland geen sociale vaardigheden hebben. Ik denk dat we er allemaal mee eens zijn dat het geen lieve dingen zijn om te uiten. Helaas krijgen de Aziaten in Nederland dit nog regelmatig te horen of worden ze onbewust anders behandeld door Nederlanders. Racisme tegen Aziaten in Nederland bestaat echt.

Wij willen

jou!


Zoals te lezen op onze projecten pagina, werkt iamprofiled projectmatig. Dit houdt in dat projecten bij iamprofiled van korte duur zijn en dat wij per project vrijwilligers nodig hebben. Zo heb je wel eens vrijwilligers die slechts aan één project willen meedoen, maar vaak helpen de meeste vrijwilligers met meerdere projecten. Soms achter elkaar en soms een seizoen later. Kortom, meedoen aan een project is dus vrijblijvend.

Het fijne is dat je geen werkervaring nodig hebt bij de meeste taken (op enkele na) en dat je geen verstand van zaken hoeft te hebben over social science. Wat wij belangrijker vinden is dat je passie hebt voor inclusie voor alle vreedzame groeperingen in Nederland en dat je initiatieven kunt nemen. Vaardigheden die jij ontbreekt kunnen wij jou zelfs eventueel leren! Iamprofiled is dus de perfecte plek om, niet alleen impact te maken op de Aziatische gemeenschap in Nederland, maar je kan ook werkervaring op doen.

Zoals eerder genoemd zijn projecten bij iamprofiled vrij kort. Een gemiddeld project duurt twee maanden, waarbij jij maar 2-4x per maand aanwezig hoeft te zijn tijdens de online vergaderingen van maximaal een uurtje. De taken die jij aangewezen krijgt kan jij dan zelf inplannen wanneer jij die wil uitvoeren, zolang ze maar voor de deadline worden voltooid. Vaak kunnen de taken thuis worden uitgevoerd, maar bij sommige taken wordt er toch wel verwacht dat je naar buiten komt (denk aan camera operator bijvoorbeeld).



Lina Wang

HR-Manager
bestuur iamprofiled - Kevin Doan - Lina Wang

Wij willen

jou!


Zoals te lezen op onze projecten pagina, werkt iamprofiled projectmatig. Dit houdt in dat projecten bij iamprofiled van korte duur zijn en dat wij per project vrijwilligers nodig hebben. Zo heb je wel eens vrijwilligers die slechts aan één project willen meedoen, maar vaak helpen de meeste vrijwilligers met meerdere projecten. Soms achter elkaar en soms een seizoen later. Kortom, meedoen aan een project is dus vrijblijvend.

Het fijne is dat je geen werkervaring nodig hebt bij de meeste taken (op enkele na) en dat je geen verstand van zaken hoeft te hebben over social science. Wat wij belangrijker vinden is dat je passie hebt voor inclusie voor alle vreedzame groeperingen in Nederland en dat je initiatieven kunt nemen. Vaardigheden die jij ontbreekt kunnen wij jou zelfs eventueel leren! Iamprofiled is dus de perfecte plek om, niet alleen impact te maken op de Aziatische gemeenschap in Nederland, maar je kan ook werkervaring op doen.

Zoals eerder genoemd zijn projecten bij iamprofiled vrij kort. Een gemiddeld project duurt twee maanden, waarbij jij maar 2-4x per maand aanwezig hoeft te zijn tijdens de online vergaderingen van maximaal een uurtje. De taken die jij aangewezen krijgt kan jij dan zelf inplannen wanneer jij die wil uitvoeren, zolang ze maar voor de deadline worden voltooid. Vaak kunnen de taken thuis worden uitgevoerd, maar bij sommige taken wordt er toch wel verwacht dat je naar buiten komt (denk aan camera operator bijvoorbeeld).

Lina Wang

HR-Manager
bestuur iamprofiled - Kevin Doan - Lina Wang

WAAROM BIJ ONS?

Iamprofiled is pas actief sinds 2020, wat betekent dat er nog veel moet gebeuren om ons doelen te bereiken - vandaar deze vacature pagina. Dit is dus JOUW kans om te helpen bij het vormgeven van een nieuwe belangenorganisatie! Sterker nog, als je dit jaar besluit om onderdeel te worden van het bestuur, dan kom je in aanmerking om jouw naam onder onze KvK registratie te zetten wanneer wij een officiële stichting worden. Maar zelfs als een algemene vrijwilliger kan je nog veel impact maken met jouw eigen ideeën. Hoewel wij relatief nieuw zijn, groeien wij hard (de voorzitter is een online marketing expert én ex-YouTuber) en hebben wij meegeholpen het pad te openen voor de Aziatische representatie bij verschillende organisaties. Uiteindelijk willen wij vaker in de media worden gezien om een groter bereik te krijgen.

Zou toch leuk zijn als jij dit op je CV kan zetten, dat jij hebt meegeholpen aan het verbeteren van de wereld? 😄

Vacatures

Social Media Manager Location: remote

Geloof jij dat er iets gedaan moet worden tegen het racisme dat Aziaten in Nederland ervaren? Vind jij het daarnaast leuk om verschillende social media platformen te managen? En wil jij graag een (online) community opbouwen? Dan is deze rol iets voor jou!

Iamprofiled wil met positiviteit en creativiteit Nederlanders bewust maken van het racisme tegen Aziaten in Nederland. Omdat dit vaak een onderwerp is dat mensen liever vermijden, wil iamprofiled dit zo luchtig en laagdrempelig mogelijk bespreekbaar maken. Dit doen wij door verschillende evenementen te organiseren (zowel fysiek als online) en social media content op verschillende platformen te plaatsen. Samen met het team werken wij projectmatig aan de evenementen of het creëren van content.

Iamprofiled is op het moment vooral actief op Instagram. Met jouw hulp willen wij een nog groter bereik realiseren op Instagram, maar ook op YouTube, TikTok en LinkedIn. Ideeën voor andere social media platformen? Daar laten wij jou helemaal vrij in.

Jouw werkzaamheden als Social Media Manager:
  • Verantwoordelijk voor de groeistrategie voor verschillende social media platformen
  • Content maken en plaatsen op social media
  • Interacteren met de community via social media
  • Meewerken aan verschillende projecten
Wat neem je mee?
  • Je bent goed in organiseren
  • Je kan goed Nederlands schrijven
  • 4-8 uren per week beschikbaar (flexibel in te plannen)
Als non-profit organisatie hebben we helaas (nog) geen budget om je te vergoeden. Wel bieden wij jou het volgende:
  • Ervaring opdoen in projectmatig werken
  • Maatschappelijke bijdrage leveren aan een inclusieve samenleving
  • Remote werken (onze teamuitjes zijn wel fysiek)
  • Trainingen (vooralsnog kennisdeling van teamleden, maar wij willen graag trainingen van externen opzetten)
  • Je mag jouw naam laten tekenen onder de KvK van iamprofiled (stichting)

Secretaris Location: remote

Geloof jij dat er iets gedaan moet worden tegen het racisme dat Aziaten in Nederland ervaren? Vind jij het daarnaast leuk om het overzicht te bewaren voor een team? En lijkt het je leuk om verantwoordelijk te zijn voor de externe communicatie? Dan is deze rol iets voor jou!

Iamprofiled wil met positiviteit en creativiteit Nederlanders bewust maken van het racisme tegen Aziaten in Nederland. Omdat dit vaak een onderwerp is dat mensen liever vermijden, wil iamprofiled dit zo luchtig en laagdrempelig mogelijk bespreekbaar maken. Dit doen wij door verschillende evenementen te organiseren (zowel fysiek als online) en social media content op verschillende platformen te plaatsen. Samen met het team werken wij projectmatig aan de evenementen of het creëren van content.

Als secretaris ben je onmisbaar voor zowel het interne team als de externe partijen! Je houdt namelijk overzicht op de agenda en deadlines van projecten. Daarnaast zorg je ervoor dat alle informatie goed gedocumenteerd staat, zodat we dit later altijd terug kunnen vinden. Tot slot beheer je de info-mail en ben jij dus het eerste aanspreekpunt voor externe partijen.

Jouw werkzaamheden als Secretaris:
  • Onderhouden van contact met externe partijen
  • Notuleren tijdens de vergaderingen
  • Beheren van de agenda
  • Meewerken aan de creatieve projecten
Wat neem je mee?
  • Je bent goed in organiseren
  • Je kan goed hoofd- en bijzaken van elkaar onderscheiden
  • Je bent communicatief vaardig
  • 4-8 uren per week beschikbaar (flexibel in te plannen)
Als non-profit organisatie hebben we helaas (nog) geen budget om je te vergoeden. Wel bieden wij jou het volgende:
  • Ervaring opdoen in projectmatig werken
  • Maatschappelijke bijdrage leveren aan een inclusieve samenleving
  • Remote werken (onze teamuitjes zijn wel fysiek)
  • Trainingen (vooralsnog kennisdeling van teamleden, maar wij willen graag trainingen van externen opzetten)

Project Medewerker Location: remote

Geloof jij dat er iets gedaan moet worden tegen het racisme dat Aziaten in Nederland ervaren? Vind jij het daarnaast leuk om aan creatief bezig te zijn met verschillende projecten (denk aan video's maken, artikelen schrijven en/of evenementen organiseren)? Dan is deze rol iets voor jou!

Iamprofiled wil met positiviteit en creativiteit Nederlanders bewust maken van het racisme tegen Aziaten in Nederland. Omdat dit vaak een onderwerp is dat mensen liever vermijden, wil iamprofiled dit zo luchtig en laagdrempelig mogelijk bespreekbaar maken. Dit doen wij door verschillende evenementen te organiseren (zowel fysiek als online) en social media content op verschillende platformen te plaatsen. Samen met het team werken wij projectmatig aan de evenementen of het creëren van content.

Een aantal projecten waar wij aan hebben gewerkt: Educatieve video's over het maanfeest en over het stereotype beeld van Aziatische mannen, Instagram posts over intersectionaliteit, Pride Amsterdam en Aziatische vrouwen in STEM, het organiseren van een paneldiscussie met DWARS, en het opnemen van een podcast met Yang's Voices.

Als Projectmedewerker bepaal jij zelf in overleg welke werkzaamheden jij per project gaat oppakken. Denk aan:
  • Brainstormen over nieuwe content en / of evenementen
  • Meewerken aan video's (filmen en / of editen)
  • Instagram posts maken (tekst schrijven en / of ontwerpen)
  • Contact leggen of onderhouden met (nieuwe) partners
  • Evenementen organiseren
Wat neem je mee?
  • Je vindt het leuk om creatief bezig te zijn
  • Je kan goed samenwerken
  • 4-8 uren per week beschikbaar (flexibel in te plannen)
Als non-profit organisatie hebben we helaas (nog) geen budget om je te vergoeden. Wel bieden wij jou het volgende:
  • Ervaring opdoen in projectmatig werken
  • Maatschappelijke bijdrage leveren aan een inclusieve samenleving
  • Remote werken (onze teamuitjes zijn wel fysiek)
  • Trainingen (vooralsnog kennisdeling van teamleden, maar wij willen graag trainingen van externen opzetten)